Betrieb · Gefahrstoffe
Gefahrstoffe im Betrieb
Reiniger, Klebstoffe, Lacke, Öle, Desinfektionsmittel: Gefahrstoffe gibt es in fast jedem Betrieb. Was die Gefahrstoffverordnung verlangt und wie Sie es schlank umsetzen.
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Betrieb · Workshop
Gefährdungsbeurteilung und Betriebsanweisung erstellen
Ein Workshop, kein Vortrag: Wir erarbeiten die Gefährdungsbeurteilung an einem echten Arbeitsbereich aus Ihrem Betrieb. Am Ende haben Sie nicht nur eine Methode, sondern ein fertiges Ergebnis.
Die Pflicht
Die Gefährdungsbeurteilung nach § 5 ArbSchG gilt ab dem ersten Beschäftigten. § 6 ArbSchG verlangt Unterlagen, aus denen das Ergebnis der Beurteilung, die festgelegten Maßnahmen und das Ergebnis ihrer Überprüfung hervorgehen. Zu den Gefährdungen gehören ausdrücklich auch psychische Belastungen bei der Arbeit (§ 5 Abs. 3 Nr. 6 ArbSchG).
Inhalte
- Der Weg: Arbeitsbereiche und Tätigkeiten abgrenzen, Gefährdungen ermitteln und beurteilen, Maßnahmen festlegen, Wirksamkeit prüfen – einschließlich psychischer Belastung.
- Betriebsanweisungen: was hineingehört und was nicht. Für Gefahrstoffe gibt § 14 GefStoffV den Mindestinhalt vor.
- Der häufigste Fehler: das Sicherheitsdatenblatt kopieren und „Betriebsanweisung“ darüberschreiben. Das Datenblatt hat 16 Abschnitte – Ihre Beschäftigten brauchen eine verständliche Seite.
- Pflege: wann die Beurteilung angepasst werden muss und wie Sie das mit wenig Aufwand im Blick behalten.
Für wen?
Alle, die Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen selbst erstellen oder pflegen: Inhaber, Führungskräfte, Sicherheitsbeauftragte und Qualitätsverantwortliche. Dauer als Richtwert: ein Tag oder zwei halbe Tage.
Live online in kleinen Gruppen oder als Inhouse-Schulung in Ihrem Betrieb. Umfang und Termine stimmen wir mit Ihnen ab. Die Schulung ersetzt keine Rechtsberatung im Einzelfall.
Häufige Fragen
Kurz beantwortet
Arbeiten wir mit Beispielen oder mit unserem Betrieb?
Mit Ihrem Betrieb. Wir wählen vorab einen Arbeitsbereich aus, an dem wir gemeinsam die Beurteilung erarbeiten – das Ergebnis können Sie direkt weiterverwenden.
Gehört die psychische Belastung dazu?
Ja. Sie ist im Arbeitsschutzgesetz ausdrücklich als Gefährdungsfaktor genannt (§ 5 Abs. 3 Nr. 6 ArbSchG) und Teil des Workshops.
Läuft das online oder bei uns im Betrieb?
Am besten bei Ihnen im Betrieb, weil wir an einem echten Arbeitsbereich arbeiten. Auf Wunsch geht es auch live online.
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